12月10日消息,据《电讯报》透露,曼联在阿什沃斯上任仅仅五个月后,就无情地将其解雇,这一举动让俱乐部内的其他工作人员感到十分震惊和不安。
早在今年八月,曼联老板拉特克利夫就宣布了裁员250人的计划,这是俱乐部为了削减成本而采取的措施之一。那时,曼联的氛围就已经变得非常低沉。而阿什沃斯的解雇,更是让员工们感到脆弱和担忧。据多位俱乐部内部人士透露,曼联为了签下阿什沃斯,花费了大量的时间、金钱和精力。因此,他的离职让员工们不禁担心自己的命运。有员工表示:“如果他们会在任命五个月后这样对待一个花了大价钱聘请的体育总监,那我们其他员工会怎样呢?”
自从阿什沃斯离职的消息公布后,《电讯报》采访了曼联的十几名员工,他们都表示现在的工作环境非常紧张,每个人都在提心吊胆。许多员工亲眼目睹了同事和朋友在今夏的裁员中离开,他们不确定俱乐部下一步会做出什么决定。一位消息人士说道:“人们相当恐惧,情况并不乐观。”
曼联目前正在对所有非人力支出项目进行审查,为了节省开支,俱乐部甚至将审查范围扩大到了数千个单行项目中。过去三个赛季,曼联税前亏损达到了3.129亿镑,因此俱乐部运营背负着巨大的压力。他们必须遵守英超的盈利和可持续发展规则,否则将面临被扣分的威胁。
此外,曼联的员工们还发现,为了节省开支,今年的圣诞派对也被取消了。过去,更衣室和一线队经常弥漫着一种“有毒的”氛围,但现在这种氛围可能会更广泛地蔓延到整个俱乐部。一些员工认为,曼联高层长期以来一直在为高昂的转会错误付出代价,尤其是在转会招聘方面。虽然裁员可以为俱乐部节省3000万到3500万镑的开支,但俱乐部在转会市场上花大价钱购买的球员却并没有带来预期的效果。
目前,曼联在英超联赛中排名第13,距离欧冠区还有8分的差距。阿什沃斯在今年7月1日来到曼联就职,但他的任期仅仅持续了五个月。为了解雇他,曼联支付了300万镑的赔偿金。除了阿什沃斯,曼联还在与滕哈赫续约115天后花费2140万镑将其解雇,一起离开的还有滕哈赫教练组中的范尼、哈克等人。